노동시장

[이슈페이퍼 2020-14] 대기업 비정규직 규모 -고용형태 공시제 결과(2020년 3월 현재)-

2020 7월 28 | 조회수:348
작성자: 김유선 한국노동사회연구소 이사장 / 홍종윤 한국노동사회연구소 연구원 노동부 고용형태 공시제(2020년 3월)를 분석한 결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 고용형태 공시제 대상 기업은 2014년 3월 2,942개소에서 2020년 3월 3,520개소로 578개 증가했고, 이들 기업에서 일하는 노동자는 같은 기간 436만 명에서 500만...

[이슈페이퍼 2020-13] 코로나 위기와 6월 고용동향

2020 7월 21 | 조회수:450
○ 통계청이 2020년 6월 고용동향을 발표하자 언론에선 ‘취업자 35만 명 감소, 4개월 연속 감소’로 보도하고 있음. 코로나 위기로 감소한 취업자는 35만 명이 아닌 79만 명임. ○ 취업자 수가 3월에 68만 명, 4월에 34만 명으로 두 달 연속 감소하다가 5월에 15만 명, 6월에 8만 명 증가한 것은, 5월...

[제146차 노동포럼] “코로나19 영향과 포스트 코로나 과제 모색” 후기

2020 7월 06 | 조회수:619
[제146차 노동포럼] 코로나19 영향과 포스트 코로나 과제 모색 ○ 일시: 2020년 6월 19일(금), 오후 3시 30분 ∼ 5시 30분○ 장소: 프란치스코 교육회관 211-212호○ 주최: 한국노동사회연구소○ 후원: 프리드리히 에버트재단 한국사무소, 서울연구원○ 사회  - 박용철 (한국노동사회연구소 부소장) ○ 발표...

[이슈페이퍼 2020-12] 코로나 위기와 5월 고용동향

2020 6월 15 | 조회수:1,140
작성자: 김유선 한국노동사회연구소 이사장 ○ 통계청이 2020년 5월 고용동향을 발표하자 언론에선 ‘취업자 39만 명 감소’, ‘3개월 연속 감소’로 보도하고 있음. 코로나 위기로 감소한 취업자는 39만 명이 아닌 87만 명임. ○ 취업자 수가 3월에 68만 명, 4월에 34만 명으로 두 달...

[제146차 노동포럼] 코로나19 영향과 포스트 코로나 과제 모색 안내 및 자료집

2020 5월 25 | 조회수:1,785
 [146차 노동포럼] 개최 안내코로나19 영향과 포스트 코로나 과제 모색 한국노동사회연구소는 오는 6월 19일에 코로나19가 노동시장에 미친 영향과 포스트 코로나 과제를 모색하는 자리를 마련했습니다. 관심있는 분들의 많은 참여 바랍니다. □ 일시 - 2020년 6월 19일(금) 15:30-17:30...

[이슈페이퍼 2020-10] 코로나 위기와 4월 고용동향

2020 5월 18 | 조회수:1,673
작성자: 김유선 한국노동사회연구소 이사장○ 통계청이 2020년 4월 고용동향을 발표하자 언론에선 ‘취업자 48만 명 감소, 21년 만에 최악’처럼 보도하고 있음. 코로나 위기로 감소한 취업자는 48만 명이 아니라 102만 명임.○ 코로나 위기 첫 두 달 취업자 감소(-102만 명) 폭은, 글로벌 금융위기 6개월 취업자 감소(-25만...

[연구소의 창] (시론)코로나19 이후의 세상

2020 5월 08 | 조회수:555
#. 이글은 2020-05-08 06:00 『뉴스토마토』 '(시론)코로나19 이후의 세상'에 실렸던 글 입니다. [기사링크]작성자: 노광표 한국노동사회연구소 소장세계적인 팬데믹 상황이 계속되고 있지만, 한국은 안정세를 보이면서 ‘생활 속 거리두기’에 들어갔다. ‘일상과 방역의 조화’라는 새로운 길에...

[특집좌담] 코로나19와 노동의 대응

2020 5월 06 | 조회수:1,718
 일시: 2020년 4월 28일(화) 오전 10시 30분부터 장소: 서울 서대문구 충정로 한국노동사회연구소 회의실 정리: e노동사회팀사회: 노광표 한국노동사회연구소 소장참석: 이병희 한국노동연구원 사회정책연구본부장          이주호 민주노총 정책실장 ...

[이슈페이퍼 2020-05] 성인지적 관점에서의 단체협약 비교분석과 과제 - 공공기관 단협을 중심으로 -

2020 3월 10 | 조회수:916
 작성자: 윤자호 한국노동사회연구소 연구원 -이 글에서는 △모성보호 △가사와 돌봄 △성폭력․성희롱 △성차별 금지 및 비정규직 차별 해소 등을 기준으로 공공기관 단체협약(2018) 231개를 분석한 결과를 소개함. 그 결과는 아래와 같이 요약할 수 있음.  - 첫째, 생리휴가, 태아검진 휴가, 산전․산후 휴가에 비해 임신...

[연구소의 창] 미래를 위한 화두, 일자리 딜레마 뚫기

2020 3월 02 | 조회수:548
작성자: 박용철 한국노동사회연구소 부소장우리 사회에서 일자리 문제가 최고의 화두가 된 지도 꽤 오래된 것 같다. 일자리는 개인의 삶의 수준을 좌우하는 가장 기본적인 척도다. 거시적으로는 생산성 향상의 결과로 발생하는 일자리의 감소를 해결하는 문제까지 연결돼 있다. 일자리 문제는 대부분 당사자 간의 이해가 첨예하게 대립하는 경우가 많고, 세계 경제가 하나의...

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